Das Polizeipräsidium mit seinen mehr als 7.000 Bediensteten trägt zur Sicherheit der rund 2,5 Millionen – in 14 Landkreisen und vier kreisfreien Städten wohnhaften – Brandenburgerinnen und Brandenburger bei. Dabei unterstützt das dem Polizeipräsidium zugeordnete Landeskriminalamt als „Service- und Dienstleister“ die regionalen Polizeidienststellen auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr sowie der Verfolgung von Straftaten und führt in speziellen Phänomenbereichen und in herausragenden Lagen auch selbst die Ermittlungen. Um den wachsenden Herausforderungen der Internetkriminalität wirksam zu begegnen, ist beim Landeskriminalamt in der Abteilung Zentrale Aufgaben/Cyber-Competence-Center/Besondere Ermittlungen ein Cyber-Competence-Center eingerichtet, das u.a. für die landesweite Daten- und Beweissicherung bei Informations- und Kommunikationskriminalität sowie deren forensische Auswertung und Begutachtung zuständig ist.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Landeskriminalamt, Abteilung Zentrale Aufgaben/Cyber-Competence-Center/Besondere Ermittlungen am Dienstort Eberswalde, die Stelle
einer Sachverständigen/eines Sachverständigen (m/w/d)
für Kfz-Digitalelektronik
in Vollzeit zu besetzen.
Das erwartet Sie:
Die Tätigkeit im Bereich der Digital-Elektronik, mit Schwerpunkt Elektronik/Digitalisierung umfasst die Arbeit mit modernen elektronischen und digitalen Systemen in Fahrzeugen.
Durch den zunehmenden Einsatz von proprietärer Elektronik und Software in Autos ist dieser Bereich heute sehr komplex und technisch anspruchsvoll.
Die Tätigkeit umfasst insbesondere:
Untersuchung zu und Bearbeitung von kriminaltechnischen Untersuchungs- und Begutachtungsaufträgen sowie die Fertigung von gutachterlichen Stellungnahmen im Zusammenhang mit strafrechtlich relevanten Handlungen an oder im Zusammenhang mit Fahrzeugen auf der Grundlage aktueller wissenschaftlicher und technischer Erkenntnisse im Bereich Fahrzeug-Technologie mit nachfolgenden Tätigkeitsschwerpunkten:
- Analyse mechanischer und elektronischer Fahrzeugkomponenten
- Identifizierung sichergestellter Fahrzeugteile und Zuordnung zu bestimmten Fahrzeugen
- Feststellung und Nachweis von Manipulationen an Fahrzeugen oder Fahrzeugteilen
- Analyse und Bewertung von Verkehrsunfallfluchten
- Technische Untersuchung und Begutachtung von Fahrzeugen
- Wiedersichtbarmachung entfernter Prägungen an Fahrzeugen
Anforderungen:
formale Anforderungen:
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor Eng., Diplom-Ingenieur) auf dem Gebiet der Mechatronik, Elektrotechnik, Maschinenbau mit Schwerpunkt Kfz-Technik oder Mechatronik oder in einem vergleichbarer Studiengang.
Die Ausschreibung richtet sich auch an Bewerberinnen und Bewerber, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen in entsprechenden Tätigkeiten verfügen.
fachliche Anforderungen:
Sie verfügen Sie über eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgabenbezug.
Zudem verfügen Sie über eine Zertifizierung im Bereich Hochvolt und Airbag sowie technische Begutachtung von Fahrzeugen. Sofern diese nicht bereits erworben wurden, erfolgt die Qualifizierung im Rahmen der Ausübung der Tätigkeit.
Zudem verfügen Sie über
- Kenntnisse der IuK-Technik und im Umgang mit DV-Anwendungen
- fachspezifische Englischkenntnisse
- fundierte Kenntnisse über die gängigen Betriebssysteme (Android, Windows, Linux und MacOS) sind wünschenswert
- Fahrerlaubnis der Klasse B (unabdingbar)
außerfachliche Anforderungen:
- analytische Fähigkeiten
- eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
- ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft, anlassbezogen und auch außerhalb der regelmäßigen Bürodienstzeiten mitzuarbeiten (Dienst zu unregelmäßigen Zeiten, Bereitschaftsdienst)
Mit Blick auf die mit der Funktion verbundenen sicherheitsempfindlichen Tätigkeiten ist zudem eine einfache Sicherheitsüberprüfung (Ü 1) nach dem Brandenburgischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BbgSÜG) vorgesehen. Die Bereitschaft, bei Einstellungsabsicht diese Sicherheitsüberprüfung durchführen zu lassen, ist im Bewerbungsschreiben zu erklären.
Wir bieten Ihnen:
Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit einer Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 der Entgeltordnung zum Tarifvertrag der Länder (TV-L).
Die Eingruppierung in EG 12 erfolgt erst, nachdem Sie Ihre Kompetenzen vor einer Prüfungskommission nachweisen konnten. Bis zur Feststellung erfolgt die Eingruppierung in EG 11 der EntgO.
Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich.
Daneben bieten wir:
- eine anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit im polizeilichen Umfeld
- ein motiviertes Team mit fachlicher und sozialer Kompetenz
- vielfältige und bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeitgestaltung (kernzeitlose Gleitzeit zwischen 06:00 und 21:00 Uhr) mit der Möglichkeit der flexiblen Arbeitsortgestaltung
- kostenlose Nutzung von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Sportkurse, Fitnessräume etc.)
- Bezug eines vom Arbeitgeber bezuschussten VBB-Firmentickets bzw. Deutschlandtickets-Job
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
- betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung.
Bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und -bedingungen legt die Polizei des Landes Brandenburg großen Wert darauf, dass sich die Belange von Beruf und Familie bestmöglich vereinbaren lassen. Dieser Arbeitsplatz ist daher – im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und Erfordernisse – grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet.
Zudem fördert die Landespolizei aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Allen, unabhängig von deren Nationalität (Kommunikationssprache ist Deutsch), sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Ihre besondere Verpflichtung sieht die Landespolizei in der Einstellung behinderter Menschen. Daher werden Bewerbende, die zum Personenkreis schwerbehinderter oder diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung gehören, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf eine ggf. vorliegende Behinderung ist im Bewerbungsschreiben hinzuweisen.
Kontakt und Informationen
Auskünfte zum fachlichen Aufgabenbereich erteilen Ihnen Herr Küchenmeister/Herr Mensel unter den Telefonnummern (03334) 388-4112/4118. Für Fragen zum Bewerbungs-/Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Kolitsch unter der Telefonnummer (0331) 283-3314 gern zur Verfügung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Nachweis über den erforderlichen Abschluss sowie ggf. Arbeitszeugnissen) bis zum 07.11.2025 an das
Polizeipräsidium des Landes Brandenburg
Behördenstab, Stabsbereich Personal
Kaiser-Friedrich-Straße 143
14469 Potsdam
oder
bewerbung.pp@polizei.brandenburg.de
Bewerbende, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, werden gebeten, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären und nach Möglichkeit Angaben zu ihrer personal-führenden Stelle zu tätigen.
Eine Rücksendung eingereichter Bewerbungsunterlagen erfolgt grundsätzlich nicht. Daher wird gebeten, dem Bewerbungsschreiben lediglich Kopien beizufügen und keine Bewerbungsmappe zu verwenden.
Sollten Sie uns Ihre Unterlagen verschlüsselt zusenden wollen, kontaktieren Sie uns zur Übermittlung unseres öffentlichen Schlüssels.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nur dann in einem weiteren Verfahren berücksichtigt werden können, wenn dem Bewerbungsschreiben ein Lebenslauf sowie der Nachweis über die erforderliche Qualifikation beigefügt sind. Aktuelle Arbeitszeugnisse sollten ebenfalls beigefügt werden. Ihre Bewerbungsunterlagen müssen in deutscher Schrift vorliegen. Ausländische Abschlüsse erfordern das Vorlegen eines Anerkennungs- bzw. Gleichwertigkeitsbescheids. Zudem benötigen wir für Ihre ausländischen Unterlagen eine fachkundige Übersetzung durch staatlich anerkannte beeidigte Dolmetscherinnen/ Dolmetscher oder Übersetzerinnen/ Übersetzer.
Hinweise zum Datenschutz:
Es wird um Kenntnisnahme und Beachtung der auf der Website www.polizei.brandenburg.de eingestellten Hinweise zum Datenschutz gebeten, mit denen Sie gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung im Polizeipräsidium des Landes Brandenburg informiert werden.
